Harmadik éve hirdeti meg gyakornoki programját a legnagyobb járműkövetéssel foglalkozó magyar cég.
A HR szakma valós kihívásait mutatja be a Budapesti Metropolitan Egyetem saját fejlesztésű játéka, a HR tamagocsi.
Márton Katalin lett a Praktiker új HR vezetője. A szakember korábban már dolgozott a barkácsláncnál, majd részt vett a Posta Biztosító felépítésében és a Saint-Gobain Építő-anyag...
A tavalyi Zynternship Awardson, a legjobb gyakornoki és pályakezdő programok versenyén a Vodafone Magyarország a zsűri Arany fokozatú minősítése mellett a közönségdíj második helyezését is elnyerte...
A Dreher Sörgyárak rendhagyó állásbörzét tartott novemberben az egyik legnépszerűbb budapesti romkocsmában.
Manapság már nem szükséges elmagyarázni a HR és kommunikációs szakemberek számára a címben lévő szavak jelentését. Azt azonban kevesebben tudják, mit is kezdjenek vele. Éppen ezért...
Néhány év leforgása alatt vált butikcégből a nemzetközi ügynökségek kihívójává a Mediator. A full service ügynökség működési modelljéről, terjeszkedési lehetőségeiről és a szakmai utánpótlás jelentette kihívásokról...
A HRKOMM Award október végi díjátadóján 11 arany és egy fődíj született.
Hosszú távú munkaerő-stratégiában, megkülönböztető, interaktív és élményalapú toborzásban látja a megoldást a sörgyártó. A cég rendhagyó állásbörzéje hatalmas érdeklődés mellett, telt házzal zajlott le.
Indul az első egyetemi együttműködésben szervezett, munkáltatói márkaépítéssel foglalkozó gyakorlati képzés.